[일요시사 취재1팀] 박창민 기자 = KB국민은행은 2014년 경영진 내분으로 상임감사가 사퇴한 이후로 2년째 공석이다. <일요시사> 취재결과 금융감독원서 ‘상임감사 장기 부재 개선 명령’을 내렸음에도 국민은행은 여전히 버티고 있다. 그 내막에 윤종규 KB금융지주 회장 겸 국민은행장에게 시선이 쏠린다.
정병기 전 국민은행 상임감사가 2015년 1월 ‘KB사태’로 물러났다. 2014년 4월 국민은행 주전산기 교체과정의 문제점을 지적한 감사보고서를 작성했다. 정 전 감사는 이사회에 보고했지만 수용되지 않자 금융감독원에 이를 전달했다. 이는 KB금융지주 회장과 국민은행장 간의 암투인 KB사태의 시작이었다.
뽑고 싶지 않나
이후 윤종규 KB금융지주 회장 겸 국민은행장 체제가 들어선 뒤 정 전 감사가 자리에서 물러나면서 KB사태는 일단락됐다. 그의 사퇴 후 국민은행은 2년째 상임감사직을 비워두고 있다.
<일요시사> 취재결과 2015년 11월 금감원의 국민은행 종합검사 보고서에 따르면 ‘상임 감사 장기 부재 개선 명령’ 등 지적 사항이 나온 것으로 확인했다. 금감원이 당시 국민은행이 10개월 동안 상임감사를 공석으로 둔 게 우려스럽다고 지적한 것이다. 또 지난해 금감원 종합검사에서도 국민은행 상임감사 부재를 지적한 것으로 드러났다.
금융회사에서 상임감사는 중요한 자리다. 매일 본사에 출근해 경영을 관리 감독하며, 내부 비리 통제 등 경영진을 견제한다.
은행들은 상법 및 은행법, 금융회사의 지배구조에 관한 법률에 따라 이사회 산하 위원회로서 감사위원회(사외이사+상임감사위원)를 설치한다. 윤 회장이 국민은행장까지 겸직하는 KB금융지주의 지배구조상 상임감사직은 반드시 필요하다는 게 전문가들의 의견이다.
그런데 윤 회장이 상임감사 선임을 2년째 차일피일 미루고 있다. 하마평이 없었던 것은 아니다. 주재성 전 금감원 부원장과 신응호 전 금융연수원 부원장 등이 유력 후보로 거론됐다. 지난해 4월 청와대 출신 인사의 상임감사 내정설이 있었으나, 정권 낙하산 논란으로 무산됐다.
언론에서는 윤 회장이 정치권 낙하산 인사를 경계해 상임감사를 뽑는 데 신중을 기한다고 보도했다. 정작 은행권에서는 시각이 다르다. 한 은행권 관계자는 “상임감사를 2년간 공석으로 놔두는 것은 ‘뽑을 사람이 없거나’ ‘뽑을 의지가 없거나’ 둘 중 하나다”고 말했다.
금융권에서는 윤 회장의 임기가 오는 11월까지기 때문에 상임감사를 뽑지 않을 것이라는 시각이 다분하다. 이 때문에 그 동안 국민은행이 상임감사를 2년째 뽑지 않은 것을 두고 ‘윤 회장의 의지가 담긴 것 아니냐’는 말이 나온다.
윤 회장이 상임감사를 선임하려는 ‘액션’만 취했다고 업계 관계자들은 입을 모았다. 그 의지를 드러낸 하마평 인사가 있다. 지난해 4월 신동철 전 청와대 정무비서관의 상임감사 내정설이다.
2014년 내분 이후…상임감사 공석
시중 은행 가운데 유일하게 없어
언론에 신 전 비서관이 내정됐다는 보도가 나오자 즉각 국민은행 노조는 ‘낙하산 인사’라며 반대했다. 당시 국민은행 노조 측은 “지금 거론되고 있는 사람(신 전 비서관)은 금융을 하나도 모르고 정치만 했기 때문에 절대 받아들일 수 없다”고 말했다.
실제로 신 전 비서관은 정치권 낙하산이나 마찬가지였다. 새누리당 여의도연구소 부소장, 박근혜 대선 캠프 여론조사단장 등 청와대에서 일해서다. 노조가 낙하산 인사를 반대한 것도 당연했다.
그런데 내부에선 당시 이런 반대 움직임이 윤 회장에서 비롯됐다는 얘기가 무성하다. KB금융지주 한 관계자는 “신 전 비서관 내정 반대를 국민은행 노조 측과 윤 회장이 조율했다는 소문이 있다”고 말했다. 윤 회장이 노조 측과 같은 입장이었다는 것이다.
윤 회장과 노조의 연결고리도 있다. 바로 성낙조 국민은행 노조위원장이다. 윤 회장과 성 위원장은 같은 호남 출신 고향 선후배 사이다. 또 성 위원장은 2014년 윤 회장을 KB금융지주의 회장으로 만든 ‘일등공신’인 것으로 전해진다.
당시 회장후보추천위원회 인사들을 만나며 윤 회장을 지지해줄 것을 호소했다고 한다.
윤 회장이 KB금융지주 회장으로 임명됐을 때 국민은행 노조는 “KB가 관치와 외압에서 벗어난 역사적인 날”이라고 말했다. 이 때문에 KB금융지주 관계자들은 성 위원장이 윤 회장의 사람이라고 평가한다.
그렇다면 윤 회장이 이토록 상임감사 임명에 소극적인 이유는 무엇일까. 대부분 금융계 종사자들은 “오너가 상임감사를 뽑는 데 소극적인 이유는 대부분 자기 뜻대로 하지 못해서다”며 “많은 금융기업들이 새로운 사업을 할 때 번번이 오너와 상임감사가 마찰을 빚는다”고 진단했다.
KB금융지주의 경우 전체 자산 471조원(지난해 상반기 기준) 중 국민은행 자산이 80%에 달한다. KB금융지주는 M&A를 통해 사업포트폴리오를 다각화하고 있다. 국민은행 상임감사가 없는 사이 KB금융지주는 LIG 손해보험, 현대증권 등을 인수했다. 이들 M&A를 두고 논란이 여전하다.
윤 회장은 2015년 6일 분식회계를 한 혐의로 검찰 수사를 받고 있는 LIG손해보험을 인수했다. 2016년 3일에는 현대증권을 1조25000억원에 인수하면서 ‘고가 인수’ 논란을 불러일으켰다. 인수 당시 현대증권은 청와대 입김이 작용하지 않았냐는 의혹도 샀다.
이런 무리한 M&A가 국민은행 손실까지 이어질 수 있다고 우려했다. KB금융지주의 손실은 결국 국민은행이 보충할 수밖에 없기 때문이다.
당시 상임감사 부제가 뼈아팠다는 지적이 나온다. 만일 국민은행 상임감사가 있었다면, 윤 회장의 무리한 M&A에 ‘브레이크’를 걸 수 있기 때문이다. 내·외부적으로 KB금융지주의 감사 기능이 실종 상태라고 말한다.
정작 KB금융지주 측은 이런 지적에 대해 ‘문제 될 게 없다’고 말했다. KB금융지주 관계자는 “현재 감사위원이 유기적으로 작동하고 있으며, 감사부장이 상임감사 직무 대행을 맡고 있다. 업무의 정통성이 있고, 조직과 잘 융합할 수 있는 분이라면 언제든 환영한다”고 답했다.
금감원 계속 지적
현재 국내 시중은행 13개 중 상임감사가 없는 곳은 국민은행이 유일하다. 금감원은 지금까지 약 두 차례 상임감사 부재를 지적했다. 금감원 관계자는 “지난해 종합감사에서 국민은행 상임감사 부재로 ‘경영유의’를 내렸다”며 “오는 3월30일까지 상임감사를 임명하라고 명령해 놓은 상태”라고 말했다.
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<기사 속 기사> 취업제한 걸린 공직자들
지난달 취업심사를 요청한 퇴직공직자 70명 가운데 61명이 ‘취업가능’ 판정을 받은 것으로 나타났다.
정부공직자윤리위원회는 지난달 24일 퇴직공직자 2월 취업심사 요청 70건을 심사한 결과, 퇴직 전 5년간 소속했던 부서 업무와 취업예정기관 간의 업무 관련성이 인정된 9건에 대해서는 ‘취업제한(취업불승인 3건 포함)’을 결정했다고 지난 2일 밝혔다.
감사원에서 지난 1월 일반직 고위감사공무원으로 퇴직한 A씨는 KB국민카드 상근감사위원으로 취업하려 했지만 업무 연관성이 높다는 점에서 취업이 제한됐다.
경찰청 치안정감을 지낸 B씨도 세한대학교 경찰소방대학장으로 재취업하려 했지만 업무 연관성이 있다고 판단돼 심사에서 탈락했다. 나머지 61건은 취업가능으로 결정했다. 이 가운데 취업 승인은 7건으로, 업무 관련성은 인정되지만 취업을 승인할 특별한 사유에 해당된다고 판단했다. <창>
